（會場）

本網訊 8月15日，集團公司召開領導干部會議，宣布能源集團黨委關于新礦集團領導班子調整的決定。能源集團黨委書記、董事長李位民主持會議并作重要講話。

能源集團黨委組織部部長王次東宣讀了能源集團黨委《關于新礦集團領導班子調整的決定》。經能源集團黨委研究決定，葛茂新同志任新礦集團黨委書記、董事長、法定代表人，不再擔任新礦集團總經理職務；辛恒奇同志任新礦集團黨委副書記、董事、總經理，不再擔任新礦集團總工程師職務；劉真倫同志任新礦集團黨委委員、常委、副書記、工會主席、職工董事；公建祥同志任新礦集團黨委常委、副總經理；唐軍同志任新礦集團副總經理；張殿振同志任新礦集團總工程師、副總經理。

（李位民主持會議并作重要講話）

李位民在講話中指出，這次調整是能源集團黨委著眼改革發展大局，從新礦集團當前改革轉型和未來持續發展實際出發，在廣泛征求意見的基礎上，經過通盤考慮、反復權衡、充分醞釀、慎重研究，嚴格按照干部選拔任用規范程序而作出的決定。這次調整，能源集團黨委堅持黨管干部的原則，堅決落實好干部標準，突出專業化和年輕化要求，注重實績和群眾公認，充分考慮干部能力水平和任職經歷，強化橫向和縱向交流任職，樹立了大力選拔干事創業、擔當作為領導干部的鮮明導向，是優化新礦集團領導班子年齡、知識和能力結構，合理干部隊伍梯次配備，建設高素質專業化干部隊伍的重要舉措。這次調整，充分體現了省委、省政府、能源集團黨委對新礦集團工作的認可，對新礦集團領導干部的信任，也是對能源集團、新礦集團兩級班子的加強，必將對能源集團高質量發展產生積極而深遠的推動作用。

李位民強調，新礦集團在能源集團權屬企業中，資產規模最大，產業區域最廣，員工人數最多，社會包袱最重，歷史遺留問題復雜，改革發展任務艱巨，內外高度關注，地位舉足輕重。新礦興則山能興、新礦強則山能強、新礦穩則山能穩。能否做好新礦集團的事情，事關能源集團改革發展的大局。新礦集團上屆領導班子，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，不斷增強“四個意識”，堅持在提高站位中砥礪前行，在踐行新發展理念中擔當作為，在艱難困境中承壓奮進，新礦集團從生存發展步履維艱到改革發展步入良性軌道，發生了一系列根本性變化，2017年以建企62年來的最好發展成績，有力支撐了能源集團“歷史最好年”，以改革全面深化、動能快速轉換、實力不斷提升、礦區安全穩定、干部職工面貌煥然一新的新擔當新作為，為“四新山能”高質量發展貢獻了新礦力量。

李位民對新礦集團今后的改革發展工作提出了六點要求和希望，一是要提高政治站位，堅決把思想和行動統一到能源集團黨委的決定上來。新礦集團各級組織和廣大干部職工要繼續發揚優良傳統，不斷增強“四個意識”，講政治、顧大局、守紀律，堅持以大局為重，以發展為重，以事業為重，以團結為重，正確認識和對待這次調整，堅決把思想和行動統一到能源集團黨委決定上來，把智慧力量凝聚到干事創業上來，不折不扣地執行好能源集團各項決策部署，全力以赴支持好新班子工作，做到思想上合心，工作上合力，行動上合拍，確保各項工作繼續走在能源集團前列。二是要統籌抓好當前，確保各項工作平穩有序。新礦集團各級組織和廣大干部職工要堅定信心和決心，在前期工作的基礎上，千方百計抓好當前，全力做到“五�！�，即保安全生產、保和諧穩定、保經營質效、保資金鏈安全、保生態文明，圓滿完成全年各項任務目標，再創新水平。三是要加快動能轉換，聚力推動高質量發展。要做強做優煤炭產業，堅持一體發展戰略，加快推動整合融合，推動企業實現高質量發展。四是突出問題導向，激發改革發展新活力。新一屆班子要承責擔當、勇挑重擔，持續優化管控、規范管理、深化“三項制度”改革，力爭再有新突破。五是強化黨建引領，全面從嚴管黨治黨。要深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，落實能源集團第一次黨代會部署，全面加強黨的領導，突出抓好主題教育，全面加強黨風廉政建設，將黨建優勢轉化為發展優勢，黨建成果轉化為發展成果。六是堅持以身作則，充分發揮班子整體效能。新班子要以身作則、以上率下，團結帶領廣大干部職工做好各項工作，帶頭學習提升、帶頭解放思想、帶頭干事創業、帶頭團結共事、帶頭廉潔自律，開創新發展新局面。

李位民最后衷心祝愿新礦集團在新一屆領導班子團結帶領下，在“四新山能”高質量發展征程上繼續走在前列、當好排頭。

（張若祥講話）

張若祥在講話中表示，堅決擁護組織決定、服從組織安排。他說，能源集團黨委對新礦班子做出調整布局，充分體現了能源集團黨委對新礦工作的重視肯定，對新礦干部的信任厚愛，對新礦發展的期待重托。來新礦任職兩年四個多月以來，與30萬職工家屬，肩并肩、手牽手，追隨“四新山能”跨越步伐，肩負“新礦穩則山能穩、新礦強則山能強”的使命重托，唱響新礦光明論，打響改革攻堅戰，集聚發展新動能。2016年當年扭虧為盈、保住了生命線，2017年12項指標創出歷史、跨過了突破線，2018年上半年多項指標再創新高，多項工作重回能源集團排頭，企業邁向瘦身強體、穩健發展的新征程，厚積了未來發展基礎。

張若祥說，回首過去860多個日日夜夜，感謝省委省政府、省國資委、能源集團對新礦發展的大力支持，特別是在新礦最艱難的日子里，在能源集團的關心關注、幫助協調下，為新礦發展注入了“強心劑”，提供了最堅實的后盾；感謝新礦歷屆老領導、老同志艱苦創業、艱辛探索和關鍵時刻的理解支持、建言獻策，成為新礦最穩定的后方；感謝各級班子承壓前行、夙夜在公，全心全力支持，共同推動了新礦逆勢突圍，涅槃新生；感謝新礦的廣大職工，顧全大局、奉獻智慧，辦成了許多想辦而沒有辦成的大事、完成了許多看似不可能完成的任務。兩年多來，融入新礦改革發展的事業，與新礦干部職工結下了深厚的情誼，成為新礦大家庭的一份子。今天我即將離開新礦，走向新的崗位，與大家一同，在能源集團黨委堅強領導下，為推動能源集團在世界500強中持續提檔進位，打造全省國有“首強”企業繼續奮斗。崗位雖然發生了變化，但將永遠珍惜這段充滿不折不撓、干事爭先的美好回憶，永遠珍惜這段并肩作戰、砥礪前行的寶貴情誼，一如既往地心系新礦、關注新礦、支持新礦，始終以感恩之心回報新礦干部職工給我的支持和幫助。

（葛茂新講話）

葛茂新在講話中說，新礦集團在能源集團黨委、能源集團的正確領導和關心支持下，有如此良好的發展局面，有各位新、老班子成員的同舟共濟，有全體干部職工的同心協力，相信新礦集團的發展步伐將更加堅實、未來將更加美好。在新的崗位上決心做好以下幾項工作，一是講政治、顧大局，嚴格依法合規工作。堅定不移的貫徹執行能源集團黨委、能源集團的部署，以釘釘子精神做實做好各項工作；堅定不移的踐行全面從嚴治黨的各項要求，認真履行好黨風廉政建設的主體責任；落實好民主集中制的有關要求，加強與班子成員的溝通協調，不斷提升班子戰斗力；依法合規加快歷史遺留問題解決，堅定不移的維護礦區和諧穩定。二是敢擔當、勇作為，實事求是務實工作。不斷加強政治理論、業務理論的學習，持續提高自身的管理能力；充分挖掘領導班子的集體智慧，調動各級組織、干部職工的創新性、主動性，激活共謀發展的合力；以強烈的責任擔當精神，根據新舊動能轉換的總體要求，按照“四新山能”的戰略部署，聚焦能源集團世界500強持續提檔進位、打造全省國有“首強”企業的新任務，以全員全面創新為統領，在生產、安全、經營、穩定、環保、黨建、發展7個方面全力攻關，實現企業長久、穩定、健康發展，使廣大干部職工在各方面獲得更好的福祉。三是守規矩、知敬畏，廉潔自律行事處事。嚴格約束自己，自覺接受各方監督，牢記使命、恪盡職守，決不辜負組織的信任，決不辜負廣大干部職工的期待，為新礦集團的發展做出更大的貢獻。

（辛恒奇講話）

辛恒奇在講話中表示，走上新的崗位，將同班子成員一道，盡心盡力、努力工作。力爭做好三個方面的工作，一是履職盡責，忠誠擔當。在能源集團黨委、集團公司黨委的正確領導下，忠于組織、忠于崗位、忠于初心，擔當起上級組織和職工群眾的重托。二是顧全大局，維護團結。團結帶領經理層的同志，認真落實能源集團各項工作部署，堅決執行董事會各項決議，自覺維護班子團結，不辜負上級領導期望。三是求真務實，廉潔從政。堅持一切從實際出發，克服困難，解決問題，勤奮敬業，注重實效，努力做好安全、生產、經營、穩定等各項工作，讓組織放心，讓職工群眾滿意，為實現企業安全發展、綠色發展、高質量發展做出應有的貢獻。